5G网络优化专家究竟需掌握哪些知识
5G网络优化专家宛如5G无线网络的“医生”和“健康顾问”，负责检测和排除网络问题，同时提升网络的健康状况及效能。
报名资格：零起点，高中及以上学历，专业不限，男女不限，年龄在18-30岁之间，对行业抱有兴趣
学习内容：理论教学；数据搜集；数据解析；专题改进；人机交互系统；KPI综合评估。
分阶段挑战学习：
第一阶段：基本理论
第二阶段：测试分析
第三阶段：参数调整
第四阶段：就业辅导
师资力量强大
我们的授课教师均为具备5-10年工作经验的在职高级/专家级网络优化工程师，整个课程包含30%的通信理论课程，70%的实践操作课程，课后提供完整的课件资料，要求学员反复实践，确保毕业后能够胜任相关工作，并能顺利通过面试和考试。
学习5G，选择多学
1、就业薪资优厚：初级工程师年薪4-7万，中级8-20万，高级16-32万，专家级26-50万。
2、就业机会丰富：行业人才需求旺盛，定向培养人才并输出，与第三方运营商员工享有同等就业环境，标准的工作时间。
3、就业保障有力：签订就业协议，学习无果、未就业、薪资未达标者，均可享受退款。
4、缴费方式灵活：针对经济压力较大、支付能力有限的人员，缴费方式灵活，可选择一次性付款、分期付款或就业后付款。
5G NR覆盖改进主要针对网络中存在的四种问题
5G NR覆盖改进主要针对网络中存在的四种问题：
覆盖盲点：5G NR覆盖改进的首要任务是解决覆盖盲点问题，通过增加基站数量、调整天线方向和增益等手段，扩大网络覆盖范围，确保用户在任何地点都能获得良好的信号质量。
信号干扰：5G NR覆盖改进需要解决信号干扰问题，避免相邻小区之间的相互干扰，保障网络性能和用户数据的传输速率。
切换难题：5G NR覆盖改进需要解决切换难题，即用户在从一个基站覆盖区域切换到另一个基站覆盖区域时，网络需能无缝地将用户数据从旧基站传输到新基站，以保证用户的连续业务体验。
频率分配：5G NR覆盖改进需要解决频率分配问题，即根据不同频段的特性，合理地分配频段资源，以提高网络容量和频谱利用率。
通过以上措施，5G NR覆盖改进能有效提升网络质量，满足用户对高速、高质量网络的需求，推动5G应用的快速发展。
